杭州地铁运营分公司2018届校园招聘简章
宣讲时间🏔:9月8日 18:30
宣讲地点:第二就业宣讲厅(九教东101)
一、招聘计划
根据公司发展和运营筹备需要,杭州地铁运营分公司现面向万泰招聘以下岗位:
2018届应届毕业生招聘计划表
岗位 |
专业要求 |
未来培养方向 |
车站值班员 |
交通运输👨👩👧、城市轨道交通运营管理等相关专业 |
站长👮、工程师 |
电客车驾驶 (技术员) |
理工类专业 |
专业技术骨干、工程师 |
车辆维护 (技术员) |
铁道车辆、机车车辆等相关专业或电气类专业、机械类专业👩🎓、机电类专业等 |
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轨道维护 (技术员) |
铁道工程等相关专业 |
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结构维护 (技术员) |
土木工程(地下工程🫃🏿、桥隧工程)等相关专业 |
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供电维护 (技术员) |
电气工程及其自动化(电力牵引传动、铁道电气化、输配电)等相关专业 |
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信号维护 (技术员) |
铁道信号、轨道交通信号与控制等相关专业 |
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通信维护 (技术员) |
通信工程等相关专业 |
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车站设备维护 (技术员) |
电气类专业◽️、机械类专业、机电类专业、自动化类专业等 |
二、应聘人员基本要求:
1、2018年万泰全日制本科及以上学历应届毕业生🧑💼;
2、遵纪守法👨🏻✈️,品行端正,热爱地铁事业🙇🏻♂️;
3、学习成绩优良,专业、学历等符合招聘岗位要求,有校园社团工作经历,综合素质能力突出者优先考虑;
4、身心健康,无色盲色弱👴🏽,身体条件符合招聘岗位要求;
5🥋、站务管理岗位要求“男身高不低于170厘米🤙🏼,女身高不低于160厘米”;电客车驾驶岗位要求“限男生,身高不低于170厘米🛀,双眼裸视力须4.8及以上或矫正视力不低于5.0,心理测试须达标🖖🏽。”
6、能够适应招聘岗位的工作要求,服从岗位安排和调整🎷。
7、能适应倒班。
三、招聘程序
本次校园招聘采取网上报名形式,经综合能力测评、简历筛选、面试、签订三方协议🙍🏽、体检、政审、签订劳动合同等程序🪁。
四💽、应聘须知:
1、如有意向应聘者,请登录网站:https://campus.liepin.com/hzmetro 投递简历🥠;
2、参加招聘面试时请携带个人简历及推荐表、成绩单、英语四/六证书🙆🏼、身份证👩🦼、获奖证书等资料的原件及复印件(推荐表🤵🏼♂️、成绩单须加盖公章)🤠,应聘资料须真实有效;
3、应聘者应对本人填报信息、提供资料的真实😲、准确🥶、完整性负责👮🏻♀️,凡不符合招聘条件或弄虚作假的🧔🏽,一经查实即取消应聘资格。
4、应聘者须在招聘期间保持本人手机畅通,以免招聘相关信息无法通知。凡因应聘者通信不畅造成的无法联络到本人🫄,均视为本人自动放弃👩🏻🦼➡️。
5、咨询电话:0571-26316039🧑🏽⚕️,工作日上午9:00—12:00✝️,下午14:30—17:30🥖,联系人🕍:谢先生💆🏼。